El Día Mundial del Medio Ambiente, celebrado el 5 de junio de cada año, representa una oportunidad crucial para reflexionar sobre la situación ambiental local y global, para redoblar esfuerzos en la protección y mejora del entorno natural. Desde nuestra perspectiva en Honduras, este día no solo es un recordatorio de la importancia de preservar nuestro planeta, sino también una llamada a la acción para las empresas y el sector legal en la lucha contra el cambio climático.

Asimismo, en el pasado mes de Mayo de 2024 se llevó a cabo la conmemoraron anual del día internacional de la diversidad biológica y el día nacional de árbol de Honduras. Se entiende que la percepción de la problemática es real y latente sin embargo es necesario incrementar las acciones hacia resoluciones efectivas.

 

 

 

 

 

Impacto del Cambio Climático en Honduras

 

Honduras, como muchos otros países en desarrollo, enfrenta severos desafíos debido al cambio climático. La variabilidad climática ha incrementado la frecuencia e intensidad de fenómenos naturales adversos como huracanes, inundaciones y sequías, los cuales tienen repercusiones devastadoras en la economía, la infraestructura y la sociedad hondureña. Según el Índice de Riesgo Climático Global, Honduras es uno de los países más vulnerables a los efectos del cambio climático, lo que subraya la urgencia de implementar medidas efectivas para mitigar y adaptarse a estos impactos.

 

Las empresas en Honduras no están exentas de esta realidad. Los sectores agrícolas y de energía, pilares de la economía hondureña, son particularmente susceptibles a los cambios climáticos. Las empresas deben adaptarse a las regulaciones legales existentes y a la necesidad de implementar prácticas sostenibles que no solo protejan el medio ambiente, sino que también aseguren la viabilidad a largo plazo de sus operaciones.

 

 

 

 

 

Responsabilidad Social Empresarial y Normativa Legal

 

Desde un punto de vista legal, Honduras cuenta con un marco normativo diseñado para abordar los desafíos ambientales. Las principales leyes en materia ambiental de Honduras son:

  • Ley General del Ambiente y su reglamento
  • Ley General de Aguas y su reglamento
  • Ley General de Minería
  • Ley Forestal, Áreas Protegidas y Vida Silvestre
  • Código de Salud
  • Código de Salud Ambiental
  • Reglamento General Sobre uso de Sustancias Agotadoras de la Capa de Ozono.
  • Ley de Cambio Climático
  • Reglamento para el Control de Emisiones Generadas por Fuentes Fijas
  • Código Penal
  • Y los Tratados Internacionales en materia ambiental de los cuales Honduras forma parte.

Considerándose este listado de forma enunciativa, sin ser limitativo ya que existe una amplia gama de normativa versando sobre la materia.

 

De igual manera, sin dejar de lado toda la serie de leyes especiales, reglamentos, normas técnicas locales, nacionales e internacionales, convenciones y declaraciones que versan sobre el medio ambiente. Con esto, se establecen las bases para la protección ambiental, incluyendo regulaciones sobre la emisión de contaminantes, la gestión de recursos naturales y la promoción de prácticas sostenibles. Sin embargo, la aplicación efectiva de estas leyes sigue siendo un reto, en parte debido a la falta de recursos y capacidades institucionales por parte del Estado, así como a la negligencia, omisión y falta de voluntad de cumplimiento a cabalidad por parte de los ciudadanos.

 

El rol de un asesor legal corporativo y de un Prestador de Servicios Ambientales (PSA) son cruciales en este contexto. Las empresas deben cumplir con las normativas ambientales para evitar sanciones y para mejorar su reputación y competitividad. Los abogados corporativos tienen la responsabilidad de asesorar a las empresas en el cumplimiento de estas leyes, desarrollar políticas internas de sostenibilidad y promover prácticas empresariales que minimicen el riesgo del impacto ambiental.

 

Además, la implementación de estándares internacionales y prácticas de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) puede ayudar a las empresas hondureñas a adelantarse a futuras regulaciones y a contribuir positivamente a la lucha contra el cambio climático. Por ejemplo, la adopción de normas ISO 14001 sobre sistemas de gestión ambiental puede ser un paso significativo hacia la sostenibilidad corporativa.

 

 

Conclusión: Normativa Legal y Mejora de Condiciones

 

Para mejorar las condiciones ambientales y enfrentar los desafíos del cambio climático, es imperativo fortalecer el marco normativo y garantizar su efectiva aplicación. Esto incluye no solo la mejora de las leyes existentes, sino también el fomento de una mayor cooperación entre el sector público y privado. Los abogados corporativos deben desempeñar un papel activo en este proceso, impulsando cambios legales y prácticas empresariales sostenibles.

 

Algunas recomendaciones incluyen:

  1. Fortalecimiento Institucional: Aumentar los recursos y capacidades de las instituciones encargadas de la vigilancia ambiental por parte del Gobierno Central.
  2. Incentivos Fiscales y Financieros: Implementar incentivos para empresas que adopten prácticas sostenibles y tecnologías limpias en beneficio de la sociedad.
  3. Transparencia y Rendición de Cuentas: Mejorar los mecanismos de monitoreo y reporte ambiental por parte de la Secretaría de Estado en los Despachos de Recursos Naturales y Ambiente (SERNA), asegurando la transparencia y la rendición de cuentas .
  4. Educación y Concientización: Promover programas de educación ambiental y concientización tanto a nivel empresarial como a nivel comunitario y escolar.

 

El Día Mundial del Medio Ambiente nos recuerda la necesidad urgente de acción colectiva y responsable, desde cada uno de nuestros campos de acción, comenzando desde el hogar hasta nuestros puestos de trabajo, tanto sector empresarial como gobierno. Desde nuestra perspectiva como asesores técnico y legales, es fundamental que el sector empresarial tome la delantera en la adopción de prácticas sostenibles y en el cumplimiento de la normativa legal, contribuyendo así a un futuro más resiliente y sostenible para todos.

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